敦煌市以促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)為統(tǒng)領(lǐng)，擴(kuò)大勞務(wù)輸轉(zhuǎn)，加強勞務(wù)協(xié)作，強化技能培訓(xùn)，扶持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。

拓渠道，提高勞務(wù)輸轉(zhuǎn)質(zhì)量。建立勞動力資源求職信息臺賬，印發(fā)《致全市返鄉(xiāng)務(wù)工人員的一封信》《疫情防控倡議書》《致全市外出返崗農(nóng)民工的一封信》《致就近就地務(wù)工人員的一封信》，借助大型就業(yè)服務(wù)活動、鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘會以及“鎮(zhèn)+村+組”微信群開展線上線下招聘服務(wù)對接，引導(dǎo)勞動力就近就地就業(yè)，輸轉(zhuǎn)農(nóng)村富余勞動力25281人，完成任務(wù)2.3萬人的109.9%，實現(xiàn)勞務(wù)收入5.89億元，完成任務(wù)6.4億元的92%，就地就近轉(zhuǎn)移率達(dá)到85%以上。

強培訓(xùn)，提升轉(zhuǎn)移就業(yè)人員素質(zhì)。通過進(jìn)村入戶開展培訓(xùn)意愿調(diào)查摸底和“春風(fēng)行動”求職信息征集活動，確定2021年度中式面點師、育嬰員、家政服務(wù)員等23個培訓(xùn)工種，公開招標(biāo)7家培訓(xùn)機構(gòu)，線上線下培訓(xùn)相結(jié)合，采取開班檢查、跟蹤檢查、隨機抽查、舉報專查、電話回訪、培訓(xùn)人員滿意度參測評等方式抓監(jiān)管，保質(zhì)量，培訓(xùn)農(nóng)村勞動力1363人，培訓(xùn)合格1049人，發(fā)放培訓(xùn)補貼122.27萬元。

育基地，激發(fā)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)熱情。積極推動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范縣建設(shè)，培養(yǎng)新型勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人41名，培育新建農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園區(qū)（基地）2家，培育扶持營業(yè)規(guī)模200萬元以上返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)1家，依托產(chǎn)業(yè)基地推進(jìn)一村一品產(chǎn)業(yè)建設(shè)，加大返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的扶持力度，激發(fā)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)熱情。

固成效，人社扶貧助力鄉(xiāng)村振興。深化政策落實，促進(jìn)與鄉(xiāng)村振興有效銜接，為106名脫貧勞動力發(fā)放一次性交通補助6.36萬元；落實57家企業(yè)吸納脫貧勞動力社保補貼42.06萬元，落實106名脫貧勞動力生活費補貼5.49萬元。為3876名建檔立卡貧困人口、560名重度殘疾人員、1176名低保對象、192名五保戶代繳了100元城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險費，為8925人獨生子女和雙女戶領(lǐng)證戶補貼50元城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險費，共計代繳補貼102.7萬元。摸排脫貧勞動力，精準(zhǔn)掌握就業(yè)需求，實行“點對點”一站式勞務(wù)輸轉(zhuǎn)、“企業(yè)＋鄉(xiāng)村就業(yè)幫扶車間＋貧困戶”模式，全力促進(jìn)貧困勞動力就業(yè)，線下線上精準(zhǔn)推送崗位9440個，做好就業(yè)全程跟蹤服務(wù)，確保脫貧勞動力穩(wěn)定就業(yè)，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)實體、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)基地吸納脫貧勞動力193人，輸轉(zhuǎn)脫貧勞動力1832人，完成任務(wù)1777人的103.1%。